Herzlich willkommen im Bewerbungsportal von RENOLIT!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als

Fachkraft für Energiemanagement (m/w/d)

Ort:  Worms

Partnerschaftlicher Service, eine internationale Ausrichtung sowie innovative, hochwertige und zuverlässige Produkte – dafür steht die RENOLIT Gruppe. Mit mehr als 30 Niederlassungen in über 20 Ländern sind wir einer der führenden Kunststoff-Verarbeiter weltweit. Aus sieben Mitarbeitenden in Worms – wo sich noch heute unser Hauptsitz befindet – sind seit unserem Gründungsjahr 1946 über 5.000 gruppenweit geworden. Ihr Know-how und ihr Einsatz machen unser unabhängiges Familienunternehmen zu einem gefragten Spezialisten für hochwertige Folien, Platten und weitere Produkte aus Kunststoff.

Ihr Profil

  • Techniker- oder Meisterabschluss oder abgeschlossenes Bachelor- oder Master-Studium mit technischem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Kenntnisse im Energiedatenmanagement, MSR und Energiemanagement (DIN ISO 50001)
  • Erfahrungen bezüglich Erneuerbare Energien, Prozess- und Anlagentechnik sowie Umwelttechnik
  • Selbstständige und pro-aktive Arbeitsweise
  • Gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Gute MS-Office Kenntnisse

Ihre Aufgaben bei RENOLIT

  • Unterstützung bei der Umsetzung des Energiemanagementsystems mit Schwerpunkt Messsystemoptimierung und Datenverarbeitung
  • Administration der Energiedatenerfassung und -verarbeitung
  • Optimierung des Energiedatenmanagements und Entwicklung einer Überwachungsstrategie
  • Überwachung der Vorgaben aus der Energiepolitik, den Prozessen aus dem Energie-Handbuch und standortspezifischer sowie rechtlicher Vorgaben
  • Durchführung und Unterstützung von internen und externen Betriebskontrollen und Audits
  • Feststellung und Kommunikation von Mängeln sowie Ableitung, Initiierung und Kontrolle von Maßnahmen

Wir bieten

  • Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der chemischen Industrie
  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem international agierenden Familienunternehmen
  • Tarifliche Jahresleistung und Urlaubsgeld
  • 37,5 Stunden pro Woche / 30 Tage Urlaub
  • Nach Vereinbarung auch Teilzeit möglich
  • Gleitzeitregelung / flexible Arbeitszeit
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Kontinuierliche Weiterbildung und Förderung
  • Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge
  • Zusätzliche Benefits, wie z. B. Betriebsarzt, Betriebsrestaurant, Jobrad, Parkplatz und weitere Benefits

Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen. Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Portal.